《钉钉》管理人员设置考勤打卡教程

《钉钉》管理人员设置考勤打卡教程，现在很多企业都是使用钉钉这个管理系统来作为公司的考勤管理后天，刚刚使用的可能不会设置，钉钉管理人员怎么设置考勤打卡呢？小编整理了相关教程，感兴趣的可以一起去学习一下。

钉钉管理人员设置考勤打卡教程

第一步、需要下载安装而且注册一个账号，使用智能手机下载安装这个手机软件，然后还要注册一下，添加一个公司的群组，启动软件;

第二步、注册好自己的账号，个人使用的时候还需要在公司进行申请加入公司群组，加入到自己公司的组织里边，然后在签到的设定条件，然后点击手机下方的工作，调出签到命令;

第三步、进入工作，下拉屏幕点击应用考勤打卡;

第四步、然后点击两步完成考勤设置，在设置完考勤人员和时间之后点击下一步;

第五步、最后在编辑好考勤地点等的相关设置后点击完成设置即可实行打卡功能。

以上就是小编整理的“《钉钉》管理人员设置考勤打卡教程”的全部内容，想要了解更多的手机游戏攻略或者软件教程，可以关注本站，每天都会实时更新一些有价值的内容，希望大家喜欢。

《钉钉》文档怎么插入代码 如何在《钉钉》文档中插入代码 编程代码示例在文档中的引入方式 在《钉钉》文档中展示代码示例 如何在《钉钉》文档中添加代码片段 在《钉钉》文档中呈现代码示例 保留《钉钉》文档中代码的完整性

钉钉文档怎么插入代码？钉钉使用过程中，支持在文档中插入代码块，从而帮助用户操作更高效，下面就给大家分享文档插入代码的方法及步骤，感兴趣的用户可以了解一下。

1、点击工具栏 插入—>代码块 即可插入；

2、共支持 50 种编程语言，代码块样式还支持设置深色/浅色主题

3、目前支持的编程语言如下：

Plain Text、C、C++、C#、Clojure、CMake、CSs、Dart、Dockerfile、Diff、Erlang、Fortran、F#、Go、Groovy、HTML、HTTP、Java、 JavaScript(JSON)、JSX、Kotlin、LESS、Lisp、Lua、Markdown、MATLAB(Octave)、Nginx、TypeScript、TSX、Object C、OCaml、Perl、PHP、 Python、ProtoBuf、R、Ruby、Rust、Sass、Scala、Scss、Shell、SQL、Swift、VB.NET、VBScript、VHDL、Vue.js、XML、YAML。

钉钉关闭人脸识别在哪里（人脸识别打卡关闭方法）

钉钉关闭人脸识别在哪里（人脸识别打卡关闭方法） 钉钉作为一款专业的移动办公软件，其中人脸识别是大家最常用的。但有的小伙伴不想用这个功能，想把它关闭该怎么做呢？下面就由的小编给大家详细的介绍一下，一起来看一看吧。

 钉钉关闭人脸识别的方法

1、点击钉钉软件首页右下角“我的”选项，然后点击设置。

2、找到新页面中的安全中心。

3、关闭账户与安全页面的人脸识别功能即可。

以上就是钉钉关闭人脸识别在哪里（人脸识别打卡关闭方法）的全部内容了，更多软件操作流程以及操作步骤，请关注。

如何高效使用《钉钉》日志汇报工作

钉钉日志怎么汇报工作？汇报对于管理者和员工来说都至关重要，管理者可以通过工作汇报及时了解工作进展和下属的想法，而员工则可以记录工作并沉淀思考，下面就给大家带来钉钉日志应用场景分析，一起来看看吧！

实时了解工作情况

—实时了解员工工作情况，工作有迹可循—

管理层即使经常外出不在公司或不直接与下属沟通交流，通过钉钉日志，可以将员工提交的日报、计划报告的情况便捷透明的了解到每个员工的工作状态情况，合理的把控员工工作推进进度。钉钉日志支持桌面端+手机端，写日志时支持自动实时保存，员工随时随地可完成日报内容的填写。

自定义专属模板

—不同部门不同模板，汇报更规范—

针对不同岗位的员工，企业管理者可灵活自定义不同的汇报模板，方便规范员工填写内容，避免员工乱填写上报的情况，也能帮助管理层更好了解员工每日、每月等的核心工作产出，无需重复沟通询问了解，更透明化的进行管理。员工也可以快速按照模版汇报工作内容，提升工作效率。

工作回顾

—帮助员工自我管理，提升工作计划性—

使用日志进行工作汇报，可以帮助员工养成良好的工作总结与计划的习惯，定期将工作进行总结与规划，工作推进有始有终。接下来的工作提前规划提前安排，提升工作计划性，加强工作的效率与实施节奏。新增上线「工作回顾」功能将于 12 月 28 日全量发布，使用日志整理工作汇报就可以查找最近使用的文档，帮助员工更好梳理工作，回顾重点。

实时分享评论

—分享的日志可以评论沟通，快速推进工作—

把你的工作汇报通过日志分享出去，你也可以收获到同事分享的日志。对于他人汇报中的内容，做得好的，可以点赞表扬，对于有疑问的，可以通过评论实时反馈。尤其是上级对下属工作安排觉得需要调整的，也可以评论沟通，并及时达成工作安排的一致，转任务快速推进。

自动统计

—无需人工收集整理日志，自动统计—

无需人工收集整理，管理层可以多维度根据时间、人员、部门等条件筛选查看对应人员日报、月报等的提交情况，方便整体了解每个员工阶段性的工作状态。同时支持设置提交提醒，自动提醒写日志，让每个员工都能及时完成汇报填写。

使用「统计导出」，管理者可以快捷查看汇报情况

全文搜索

—通过关键词快速查找以往的日志内容—

当员工需要整理半年总结、年终总结时，就可以使用日志，通过梳理以往的日志，快速完成阶段总结汇报。使用日志新增功能「全文搜索」，通过关键词就能快速查找以往的日志内容，高了写日志的效率，不用花过多时间，就可以回顾这一年各个阶段的工作重点和成果。

 使用「全文搜索」，快速查找日志内容

 通过「我发出的」，可以便捷查看过去的工作重点